PENGALAMAN MENJADI PNS Siapa sih yang tidak penegn menjadi pns merupakan cita cita sebagaian besar orang. Tidak mengherankan jika ada bukaan cpns pasti diserbu banyak orang. Kenapa menjadi pns merupakan idaman setiap orang ini tidak terlepas dari kebijakan pemerintah sendiri dan adanya pengaruh krisis moneter tahun 1998. Di era tahun 80-90 an menjadi pns bukan merupakan hal yang membanggakan karena pada saat itu kesejahteraan pns tidak terlalu tinggi dan cenderung hanya pas pasan. Ketika terjadi krisis moneter pada tahun 1998 yang berakibat pada banyaknya perusahaan yang ditutup dan diikuti gelomabang PHK massal, hal ini menimbulakan kehawatiran di genasi muda untuk mencari pekerjaan tetap, salah satunya menjadi PNS. Karena dengan menjadi PNS tidak ada istilah dipecat kecuali melakukan tindak pidana dan juga bisa pindah pindah instansi bila sudah merasa tidak nyaman dengan lingkungan kerjanya dan kenaikan gaji yang berkala. Berdasarkan hal hal tersebut tidak mengherankan pelamar CPNS makin meningkat tiap tahunnya, dan ini dimanfaatkan betul bagi oknum oknum yang menjanjikan kelulusan dengan membayar uang dalam jumlah tertentu. Karena makin banyaknya pelamar mendorong lembaga lembaga pengaws meminta transparansi dalam perekurtan cpns hal ini didasari banyaknya laporan dari masyarakat yang dirugikan dalam perekrutan CPNS. Perekrutan CPNS yang semula hanya melalui Manual dan Tes LJK mendorong pemerintah dalam hal ini BKN menyempurnakan seleksi CPNS melaui system CAT yang diberlakuakn mulai sejak tahun 2014. Dengan system ini diharapakan seleksi CPNS lebih Transparan,obyektif dan tepat waktu karena begitu peserta selesai menjawab soal sudah ketahuan hasilnya lulus ketahap selanjutnya atau tidak. Dalam system CAT peserta seleksi diberikan soal sebanyak 100 soal yang dijawab dalam waktu 90 menit, soal tersebut terdiri dari tes intelegensi Umum berisi mengenai matematika dasar, analogy dan silogisme, Tes wawasan kebangsaan terdiri dari soal Pancasila,UUD 1945 dan sejarah kebangsaan, dan Tes Personalia.